2018年末，读了畅销书《高效能人士的七个习惯》，它是89年出版，我拿到的是150次印刷版，真是具影响力的管理类书籍之一，无数名人拜读、推荐，但我在想：1、这本书很成功的原因？；2、推荐的人（精英人群）很欣赏的点？；3、大多被要求读的人多数是什么样的？；4、精英成功之前是否读过此书或相近的理念，影响几何？；5、……；还有些自由意问题也许会偏激，
带着这些我开始了“听书+翻阅”，我觉得最有价值的是这张图。（结尾）
文字解释的就是现在职场的主旋律，七点习惯即：
个人的成功：从依赖到独立
1积极主动——个人愿景的原则
2以终为始——自我领导的原则
3要事第一——自我管理的原则
公众的成功：从独立到互赖
4双赢思维——人际领导的原则
5知彼解己——移情沟通的原则
6统合综效——创造性合作的原则
自我实现和不断提升
7不断更新——平衡的自我更新的原则
由内而外造就自己，付诸行动。
付诸行动、付诸行动、付诸行动
快点行动起来，2018即将过去，安排下2019如何过吧……
图片发自简书App
