会干更要会讲，只干不讲隐身职场。
小杨是公司的一名业务骨干，985大学毕业，高学历，高起点。工作上勤勤恳恳，脏活累活从没有一句抱怨。待人也很真诚，从不说虚话假话。唯独在碰到上级领导的时候，总是低头快速撤离，偶尔被领导叫住了，也总是面红耳赤，傻笑回应，领导既叫不出她的名字，也不知道她的能力特长，何来重用？工作10年，一直工作在底层，混成了透明。
你是不是也是职场透明人呢？在单位是不是除了一个办公室的同事，再也没人能喊出你的名字？总是默默无闻的加班，升职加薪却怎么也轮不到你？终于有机会发言了，也并不能给人留下深刻的印象。
如果不幸你中枪了，没关系，先从自我介绍开始，让对方快速记住你。
首先，要明确自我介绍的目的。人性都是利已的，人们只关心和自己相关的事情。如果你个人本身不能给对方带去价值，说再多的故事履历也没有意义，因为并不能让对方有什么收获。如果和我无关，我又为什么浪费时间听你讲。
比如我毕业于某某大学，在某单位上班，我曾拿到过某些奖杯，担任了某个职务，希望大家喜欢我。抱歉，我很难喜欢你。
其次，设定吸引力的标签。好看的皮囊千篇一律，有趣的灵魂万里挑一。由此看来，有趣比好看重要多。
上文中同样的自我介绍，标签：奖杯️收割机，是不是有了更多的吸引力？让人更想靠近呢？举例你所获的奖项，用数据支撑更有说服力。
最后，呈现价值。你的自我介绍会给对方带来什么好处呢？每个人都有优点或者说一技之长，如何用技能帮助到更多人就是价值所在。比如获得健康，学会坚持，提升自信心，提升职场说服力，优化家庭关系亲子关系等等，都可以让对方获得看的改变。
坚持星球创始人，CEO演讲教练龙兄老师呈现的价值是提升一亿中国人的演讲能力，让中国声音成为世界最强音。提升演讲能力是每个学演讲的人可以获得的价值，也是大中国所能获得的价值。
会干更要会讲，会讲成就梦想。21天演讲训练营，收获看得见的改变。
