设计是一项复杂而重要的任务，它需要我们从各个角度去思考，并且要兼顾具体和共性的问题。当我们面临具体的设计问题时，我们需要反推出背后的共性问题，这样才能更好地解决它们。
在与团队合作时，我们需要利用团队的知识和技能来查找问题所在。团队成员常年使用的工具或单位所反应的不方便之处，可能是为了省事和优化人力成本，也可能是为了追求先进和高大上。通过了解这些利益点，我们可以更有针对性地诱导其他单位站在我们这边，从而解决沟通不到位导致的信息差问题。
然而，改动设计可能会导致其他问题的产生。因为我们的注意力可能过于集中，只关注某个方面而忽略了其他方面，这是一个需要注意的问题。此外，我们的心态也应该注意，我们不能认为只要问题暂时没有出现，就不是问题。这种观点是不好的，因为问题可能会在后续阶段出现，对设计造成困扰。因此，我们需要保持全面的视野和积极的心态，以应对设计中可能出现的各种挑战。
除了解决问题，我们还可以通过个人魅力或专业知识与他人建立良好的关系，使对方愿意采纳我们的意见。与他人交朋友并不仅仅是为了个人利益，而是在合作中建立互信和合作。通过与他人建立良好的关系，我们可以更容易地影响和说服他们，并最终实现设计目标。
设计的思考是一项综合能力，它需要我们从各个方面去思考和解决问题。同时，我们还需要与团队合作，利用团队的知识和技能来查找和解决问题。通过综合考虑具体和共性问题，并与他人建立良好的关系，我们可以更好地完成设计任务，并取得优秀的成果。
