（上海基层党建网）近年来，伴随城市化进程不断加快，闵行区委牢牢把握中央、市委关于城市基层党建的部署要求，推动党的组织和工作向各领域覆盖。作为在党建服务中心之后更接地气的党建触角，党建服务站的广泛建立，目的是更加高效和直接地服务基层党员，为党组织提供凝心聚力的阵地。

这回，我们为您集中介绍闵行区4个不同特色的基层党建服务站点，分别是颛桥镇银都苑第一居民区党建服务站，浦江镇汇西永建村党建服务站，梅陇镇众欣公司（中环科技园）党建服务站，虹桥镇新意城“心驿虹桥”楼宇党建服务站，看看他们有什么好的经验做法。

颛桥镇银都苑第一居民区党建服务站

地址：闵行区颛桥镇银都路3118弄

颛桥镇银都苑第一居民区党建服务站分为7大板块，是党组织服务党员、凝聚人心的重要阵地。

银都苑第一居民区党建服务站以“135”工作模式为载体创设工作机制，即一个核心，三支队伍，五在社区。一个核心就是以居民区党组织为核心；三支队伍即党员队伍、楼组长队伍、志愿者队伍，充分发挥基层党组织的推动作用，服务群众，凝聚人心，促进和谐；实现“美在社区、爱在社区、乐在社区、安在社区、和在社区”。

通过建立组织架构，银都苑第一居民区党建服务站对居民区内党员进行结构分析，联系党员，丰富服务，畅通党员群众表达意愿的渠道，牢固树立“管理就是服务”的新理念，凝聚党员、凝聚群众、凝聚社会，不断推进社区党建、社区建设，为社区社会发展创造良好的环境。通过“党员分布示意图”，能够一目了然地了解居民区党员的分布，并通过建立“党员责任岗”和开展党员“社区志愿者服务队”，发挥党员的特点和特长，为社区居民服务。

银都苑第一居民区党建服务站建立“八大工作职责”，为党员群众提供全面服务，完善服务体系、解决难点热点问题、化解信访矛盾纠纷，进一步提升沟通、联系渠道的畅通和有效。

浦江镇汇西永建村党建服务站

地址：闵行区浦江镇闸航路2993号

汇西永建村党建服务站作为在浦江镇党建服务中心之后更接地气的党建触角，于2017年7月1日正式挂牌建立。党建服务站结合毗邻村民日常活动的邻里中心、老年活动室的资源优势，因地制宜开展党建氛围营造。服务站共设有两场七室，分别是小剧场、门球场、健身室、乒乓室、视听室、阅览室、多功能室、排练室、谈心室。

党建服务站围绕“基层，基础，基本”开展主题党日活动。一是加强党性教育。七一前后，组织党员重温入党誓词，进一步强化党员的党员意识和宗旨意识，增强党员积极工作，为民服务的自觉性。二是开展理论研讨。每周开展党员远程教育，通过观看远程教育学习内容、座谈研讨等多种形式，组织学习政治理论和党的知识，进一步提高党员的理论水平和思想素质。三是举办主题教育。严格执行“三会一课”制度，通过开展“两学一做”学习教育，轮流上党课等形式，引导广大党员把学习先进事迹与做好本职工作结合起来，把发挥骨干带头作用与做好本职工作结合起来，努力在本职工作岗位上创业绩、做贡献。

梅陇镇众欣公司（中环科技园）党建服务站

地址：闵行区梅陇镇虹梅南路兴梅路交界口

中环科技园坐落于梅陇镇虹梅南路兴梅路交界口，建筑面积2.2万平方米，已入驻60家科技企业，隶属于众欣公司党总支。2017年6月正式挂牌成为梅陇镇基层党建服务分站，7月揭牌成立梅陇镇首个“党工共建”园区示范阵地——“悦慧中环”。

园区积极搭建服务载体，依托园区管理公司，建设党员服务载体，引领凝聚新兴群体。按照“创新、协调、绿色、开放、共享”理念，结合党、工、青、妇等的阵地建设要求，对照园区“科技、创新、孵化、发展”的宗旨，打造新兴领域党群示范阵地。设立“创智两新书记沙龙”和“职工之家”展示板块，同时依托镇文体中心资源，建立“红色藏书阁”以及多功能活动区。

梅陇镇党委选派专职“两新”书记进驻中环，结合“阵地需求、党员需求、人才需求”，开展党员“一对一”谈心，建立健全中环需求档案。

在此基础上，党组织搭台，整合政社资源，梳理形成来自10个单位的10大类100多项服务内容。同时，突出双向服务，梳理形成3项“中环服务邻里中心”资源清单。

中环科技园搭建党建阵地三大平台，一是“午间一小时”：利用午间黄金一小时，开展各类读书、讲座、培训等文化服务活动。二是“悦慧中环”微信：链接“梅陇两新益栈”，开发中环园区的线上服务和管理平台。三是“聚贤雅集社”：党群联合打造的趣味沙龙，以文体、趣缘活动为主，凝聚青年群体。

虹桥镇新意城“心驿虹桥”楼宇党建服务站

地址：闵行区虹桥镇宜山路1618号

近年来，漕河泾闵行高科技园以问题和需求为导向，找准楼宇党建创新的着力点和突破口，在新意城“心驿虹桥”楼宇党建服务站建设方面不断探索和实践，使之成为有温度的楼宇之家。

以“心驿虹桥”建设为抓手，创新构建了“1+N”模式 。通过构建“1+N”模式，线上和线下融合，整合和集聚各方资源，将组织和工作覆盖延伸到楼宇的“神经末梢”。

以“心驿虹桥”为纽带，打破各党群组织、各楼宇企业、各社区单位的壁垒，各方走到一起，组织生活联合开展，社会活动、企业服务联袂举办。

通过企业和员工需求问卷调查，以需求为导向，每月编制服务菜单，开展居住证政策培训、金融政策培训等企业服务，开展元宵节以党建、创建为谜面的猜谜活动，开展微公益活动等形式多样的党群一体化活动。

汇聚“多元文化”，企业和员工的活力在“楼”里释放，打通了联系服务企业和员工的“最后一米”，激活了楼宇党建“一湖春水”。