简论团队管理岗位

1.才的修行:对业务,技术,行业,商业的掌握保证自己能作为专家指引与实操;

2.德的修行:对客户,员工,上级,同事以诚相待,了解对方,关心对方,匹配对方;

3.权的修行:自上获取资源,保持信任,对下合理授权,保持对组织随时具备调整的能力。知人善用,凡事留余地。

4.管的修行:对业务进行流程建设,促进,组织的自运行,有权而不常用。

四个维度,谓之团队管理工作。

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