【16/06/13】刚刚结束四天三夜的《商业思维》课程，去年上这个课时受益非常大，这次再去听也有很多感触，但启发点变成了反面。突然就觉得有些浅。举个例子，商业思维讲“用制度约束人的兽性，用企业文化驾驭人的精神世界”主导控制和驾驭，POP讲自觉自发，如果我们能够触摸到自己的内在神，就能用爱和真心激发团队的共鸣，团队成员间内在共鸣带来的凝聚力比分钱比关心员工父母亲人来的更加有力度。我还没上过STP，引用接结业时某同学的分享，如果团队领袖能够激发团队成员灵魂的共鸣，那么业绩倍增便会轻而易举。实现这一点的前提，作为领袖的自己，是善的，是丰富的，是神圣的，活出自己自然的样子，就好！“练习”激发共鸣有个最简单的方法，就是传爱
【16/06/13】昨晚有幸接到某师姐的邀请与她共同去为她的朋友分享POP。我能理解这位师姐的心情，更被她的“爱”感动。我自己传爱一位姐姐，已被她“批评”两次，原本好几天没联系了，在师姐的启发下，今天终于又沟通了一次，虽然还未接受，却也是对我的磨练。这几天在苏州上《商业思维》课程，老师有句经典的话叫做“你能否成功取决于有多少人希望你成功”这句话原本挺好，但举例就过于偏激，那老师讲“你成为我的客户了，我才希望你成功”。而通过POP的学习，我倒觉得“只有我真心希望你成功，你才有可能成为我的客户”前提是让对方感受到“我”的真心，TA才能被打动。这个真心没有任何期待，只是希望TA好。这里各种感觉自在传爱过程中，各自体会哦。
传爱的这个事，就像一个水库放水。首先你得有水，你才能放水，然，我们是带着爱来的，有水，但是水可能在冰层下面，POP可以帮你破冰。其次你有的是什么水？纯净水？还是杂质水？无论是啥水，接收的地方都可能会有滤网，滤网有干净的有脏的。若我现在是杂质水，那我需净化我自己，你需加个滤网。若我现在是纯净水，我还得看看你的滤网是否干净。但是水流着流着滤网就干净了，有无滤网便没有那么重要，水库的“一潭死水”变成了活水，接收水流的地方要么从干涸变的滋润，要么用这淌流水融化了冰。【16/06/13】
让我进步的是我不断的反思和修正；如果事与愿违，我相信上天一定另有安排。【吴晓】
