昨天夜里又是三点多就醒了，后面就再也睡不着了，思来想去，对现状很是难受，特别是听说老板要将一部分EHS任务交给我。
部门现在就剩两个老板，3个chemist，1个Technician（就是我）。EHS的任务如果放在几年前其实我是乐意接的，即使不从职位上升考虑，部门有好几个TT，这样的安排对我来说也是有锻炼的意义的。如果我处于之前同事的位置，项目不太多，没有什么实验安排，我也是乐意接受的，毕竟能保全工作并且我也有时间去做这些繁琐的事情。但现在情形是只有我一个TT，又要支持chemist实验，又要负责实验室的杂事，如果再加上EHS的工作和压力，我真的怕自己无法应付又心情烦躁。为什么我只能处于底层做别人“价值链最低端”的任务！明明有同事有时间没有项目负担。无能感～
但和同事聊了一通之后，还是有些开解的。我不再处于烦躁的状态而不能自拔。如果领导真的这样安排，我可以把我的concern提出来，包括前面说的：1，目前项目实验不少，之前忙起来同事还会帮忙分担。同事离开，我需要承担自己的部分还要承接同事之前的任务。可能没有额外的时间来做EHS的工作。2，做EHS focal point并不是一个特别轻松的活儿，除了实验室每月的检查等杂事外，还有很多的paper work，特别是明年Audit，对于相应的规则，我已经好些年不主动干预和学习，需要花很多时间了解清晰。除了paper work，还有心理压力。3，后期可能还要合并实验室，我作为部门的底层，可能没有号召力召集大家一起干活，之前就有类似经历。最终可能会轮为我一个人默默收拾。这些都是担忧，如果老板觉得这些都不是问题，有办法可以协调，我也可以接，做一些协调性的工作锻炼一下其它技能也不是坏事。
还没发生的事，可能有点杞人忧天。但想通了，事情来或不来都能坦然处理。这是我的性格，不必过分在意。
