最近面了一些人，做一些总结和归纳，便于提高效率及增加面试经验。
1、开头的时候，缓解面试者的情绪，问一些生活方面或比较简单的问题
2、控制时间，适当打断面试者的讲解，引导面试者讲重点
3、多个角度去看面试者，技能、学习能力、基本素质。
大概会经常问到的
先讲一下大概的流程和步骤
1、简单自我介绍(在过程中穿插一些问题)
2、对公司的了解怎么样了。对公司的产品了解的情况怎么样。
3、讲一下你之前最满意的一次工作经验把。
4、什么样的单位是你比较期待的选择呢？
5、职业上的规划是怎么样的？
6、最近一年你是通过哪些方式来提高自己呢？
7、谈谈你对分析工具的看法
8、喜欢读书/游戏/运动么，那些特点最吸引你呢？
9、有什么想问我的呢？
