工作中一些现象

职场勾心斗角,作为新人应该如何在斗争中起来?

乱世出英雄。

他们是怎么出来的呢?在乱世中,会站队,会有斗争,怎么保全自己,在必要时再站出来挑起大旗,然后让出色的完成原始力量的积累。不可功高震主,要在领导面前表现,又要让他明白你是跟他是一个站队,忠诚于他。

很多时候,当政权领导人太没有人道时,就会有人揭杆而起,奋起反抗,而谁能最后胜利才是最后的赢家,所以去参与了斗争就一定要赢,否则就不如不参加。怎么在快赢的时候即时的发现并站队肯定是最明智的选择。

不过做人还是有原则的,干工作主要是自己开心,同时要有自己的核心竞争力,不参与公司内斗,修炼自己的内力也是一种选择。

很多的时候不想参与争斗,但真有生在江湖身不由己的感觉,斗就斗吧,在形势不明时,不要当墙头草,也不要去站队,踏踏实实做自己的事情,保全自己,同时要主动去完成一些提升自己内力的工作,让领导看到主动性,又表现出绝对的忠诚,退一万步讲,至少有此处不留爷,就有留爷处的底气。工作嘛,在哪干不都是干,所以违背原则的事情,败坏人品的事情,有损形象的事情还是一概不要做了,良心上过不去,那种内疚感可能真的会让你后悔莫及。

我不知道坚持自己的原则和底线会不会带来回报,但扪心自问时,我能无愧于心,感觉自己仰无愧于天,俯无愧于地。

作为公司的员工,很容易因为领导的失误而导致职业规划不在正路上,但要时时刻刻提醒自己什么是自己想要的想做的,自己的职业规划是怎样的,还有哪些欠缺需要加强。

最差的结果也无非是换一家公司继续。

但愿现在的员工和领导都靠谱一些。慎重一点,别成天互相忽悠,都不干实事,不互相促进,反而互相拆台,老是自己人斗来斗去,结果好好的一场缘分没有,原本的宴席支离破碎,最后对手敌方抓紧时间迎头赶上,估计到时追悔莫及,为什么一定要这种血淋淋的事情发生后才明白呢?为什么不事前做好防范?

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