企业和员工的关系，就是相互成就
说白了就是相互合作关系
如果想要长久互存互惠，就需要双方相互尊重
企业尊重劳动者的劳动成果感恩劳动者的时间和体力脑力的付出，劳动者也要遵守企业的规章制度，感恩企业创造的这个工作平台。
如果换一个心态去考虑工作这回事儿，把工作当作恋爱结婚过日子。试用期就是恋爱期，过了试用期相当于两者签署了长期合作的共生关系。如果想要把日子过的红红火火，不断上升，就是需要两者心系一处，一条心，劲儿往一处使。
如果两者，心不在一处，早晚就会分崩离析。
属于相互浪费彼此的时间和精力，内耗让彼此走下坡路。
如果心在一处，那么这种合作关系会节节攀高。
在所难免出现特殊情况，两者必须结束合作关系。那也无可厚非。
虽说两人的合作关系可能只是持续短暂的时光，但是仅有的短暂时光也是一份特殊的缘分。相互之间即使要分离也要给对方相互体面，在短暂的合作期间也能够相互成就相互成长，那么这段关系就是值得的。
