优势是做某件事的持续的几乎完美的表现。若想使某件事成为你的优势，你就必须能始终如一地做好它，这意味着它将成为你的一种可以预测的表现，重复这件事无数次否则就不能叫做优势，而且必须从做这件事中得到满足。
为了把某件事做得出类拔萃，并不需要具备方方面面的优势。很多人在干一行业并不是最佳的适合这一行，没有一个人具备点石成金之手。在研究中很多能人巧匠很少样样精通，相反是靠一招致胜。
成功之道在于最大限度的发挥优势，而不是克服弱点。不是无视弱点而是控制弱点，来腾出手来把自身优势磨砺的更加犀利。去刻意发挥自身优势。
那怎么区分与生俱来的优势 ，在建立一种优势的过程中，技能，知识，经验和自我意识各起什么作用呢？如果你不知道如何解答这些问题，你就可能为学习一些横竖学不会的优势而浪费大量的时间。
那精确的定义分三种词语来诠释。
才干：是你油然产生并贯穿始终的思维，感觉或行为模式。
知识：由所学的事实和课程组成。
技能：是做一件事的步骤。
这三种：才干，知识，和技能合在一起就构成了优势。
才干是天生的而技能和知识能通过学习和实践而获得。所以建立优势的关键在于识别核心才干在用知识和技能使之精益求精。
如何识别自身主导才干系统。有一种万无一失的方法，能帮助你识别自身最大的优势潜能，后退一步，仔细观察一下，你自己尝试做一件事，看你学的有多快，看你是不是迅速跳过循序渐进的学习过程，无师自通的发明绝招，看你是不是走火入魔废寝忘食，如果几个月下来这一切都没发生，就换一件事再作自我观察，如此往复，久而久之，你的主导才干就会脱颖而出，于是你就能将其不断完善，直到形成强大的优势。
