你看似在处理自己与外界的关系,但终究要回到认清自己、理解自己、修炼自己。

01

前段时间,我一直在分享对于人际关系的思考。

分享了"什么样的人值得交往",分享了"如何摆正自己的位置",也分享了"怎么拒绝不合理的要求"。

今天,我想换个角度,来聊一些其他的”关系“。

先来说第一个,和"父母"的关系。

很多人在处理和父母的关系时,就会产生强烈的逆反心理:“我都多大了,不用你们教我做事”,“我不想走你们的老路,我要做自己”。

然后就开始跟父母对着干,甚至吵架和发生冲突。

我觉得根本没必要这样。

父母希望我稳定,可能是因为他们吃过不稳定的苦,担心我也会去吃他们吃过的苦。

父母希望我按他们说的做,只是因为他们有过经验,不想看到我走弯路。

虽然他们的意见和建议,不一定适合我,但我也要理解,这些都不是恶意,而是善意。

如果我能耐心地回应一下这些善意,那父母可能也会真正地理解我。

02

所以,我觉得,与父母的关系,要走向”平等地沟通“:

听懂他们在担心什么,在关心什么,他们不理解什么,让他们把心底里对子女的想说的话都说出来。

告诉他们自己在想什么,告诉他们自己为什么这么想,告诉他们自己会为自己的选择负责。

不一定都要说服对方,而是为了让对方都能理解。

我记得我毕业工作没多久,就辞职跳槽的事情,我的父母就特别不理解。

在他们看来:这家大公司多好啊,稳定、有保障,为什么要去那种'不稳定'的公司?

我当时做的事情,就是耐心地沟通:

我告诉他们,我理解他们希望我稳定的心情,我知道他们是为我好;

我也告诉他们,我现在想多尝试一些可能性,想看看自己到底适合什么;

我还告诉他们,如果将来真的不行,我还可以第二选项,我会为自己的选择负责...

03

再来说一个跟"老板"的关系。

很多人会觉得,打工就是"出卖自己的时间",“公司规矩多”,还要受”老板剥削“。

我觉得,这是一个片面的理解。

因为我只是把自己放在了一个“被雇佣”的位置上:我是被雇来干活的、我只是完成任务的人,那我自然会把老板看成控制我、约束我的人。

但如果我换一个视角,想想现在每天有人花钱请我,给我一个这样的平台,还有这样的用户规模和资源,不觉得这是一个施展自己才能的空间么?

我开始把自己当成工作的主人,而不是工作的奴隶。

即使我现在还在为别人打工,但我知道我是在为自己的未来积累;即使我现在做的事情不是我最喜欢的,但我知道这些经历都会成为我的财富。

所以,我一直觉得,在职场中,最差的心态是把工作当成差事应付,把老板当作自己的敌人,把自己当成公司的对立面,以不以为然、麻木不仁的眼光看待周遭一切,毫无前进的动力。

职场中,更好的心态就是把工作当成自己成长的机会,把老板当作学习的榜样,

把公司当成自己成长发展的平台,以积极、主动的态度把自己当成未来的创业者培养。

04

前段时间,有一位社群里的朋友来讨论各种关系问题。

我给他的建议是:你看似在处理自己与外界的关系,但终究要回到认清自己、理解自己、修炼自己。

因为我改变不了别人,我改变的只能是自己;

我也不能控制别人要对我怎么样,我能处理好的只有自己与自己的关系。

不要总是觉得这个世界怎么变成这样了,这些人怎么能是这个样子?你要反过来要想,这个世界就是这个样子,这些人就是能这样!

勇敢接受这个现实,这个世界上虽然有很多灰色的地带,这是正常世界的一部分,习惯就好了,

关键是取决于我们会以什么样的心态来面对它:

悲观者眼里,世界怎么这么肮脏;积极者眼里,明天永远都会有希望。

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