今天略读《中国哲学简史》，老子作为道家的开山式人物，直到今天，他的很多经典思想依然值得称颂和学习。今天把他的道家思想中最精髓的三点拿出来解读一二。
老子的思想当中最被人反复研究的：道、常、无为
1，【取道】道家中的道是指的万物之源、万物的由来，是形而上，无从命名，故称为道。延伸到企业经营者身上，就像牛根生很早以前说的一句话：“小胜靠智，大胜靠德”，经营者在面临重大决策时，应该更多地去考虑一下自己的那份初心，那个最最本源无形的东西，也许前行的力量就会更加地强大；
2，【知常】老子强调“常”，并不是强调长久不变，而是说万物一直处于变动的这个法则是永世不变的。市场竞争瞬息万变，但有时候一份基业做久了，似乎失去了变的动力。这里特别钦佩华为任正非的“居安思危”的意识，无论华为身处何等状态，一直是“战战兢兢，如履薄冰”的状态：《华为的冬天》、《华为基本法》，甚至在现在华为已至巅峰状态时，任正非依旧在考虑“进入无人区，前途茫茫，找不到方向”的担忧。正是时刻保持对变化的警醒，优秀的企业家才能在一轮又一轮严酷的竞争中屹立不倒。所以，企业经营管理者，不仅知道前方充满变化，还要考虑各种应对变化的策略，确实也是不易。
3【做无为】老子的无为理论算是老子理念中最被人津津乐道的一个观点，但世人解读各不同。无为其实不是不为，而是顺势而为。如果要引申到企业经营管理的话题，做经营管理者怎么才能做到“无为而治”？其实就两点：识人和授权。找到并组建具有胜任力的人才和团队，以道做引导，以常做鞭策，确定团队分工，责权利匹配到位。以上都做到位的话，管理者真的可以享受“以无为而无不为”的状态了！
