规范化的团队肯定有严格确定的组员行为约束、行为规范。所谓无规矩不成方圆,方便团队的管理,使团队成员达成共同的目标,这是最贴近现实的方案。
个人在团队中必然要遵从上面的约束规范,我们可以称之 interface。个人在工作外可以不受这个 interface 限制,但是在团队内部要保持相同的规范,做事风格、方式要抹平自己的个人习惯。
规范化的团队肯定有严格确定的组员行为约束、行为规范。所谓无规矩不成方圆,方便团队的管理,使团队成员达成共同的目标,这是最贴近现实的方案。
个人在团队中必然要遵从上面的约束规范,我们可以称之 interface。个人在工作外可以不受这个 interface 限制,但是在团队内部要保持相同的规范,做事风格、方式要抹平自己的个人习惯。