成长型思维模式

一句话总结:成长型思维说的是人们面对失败和挑战时,不同的态度,成长型思维能让人获得得更多的成长机会。

我们都知道要积极面对挑战和挫折,但是光说要怎样并不能转化为实践。成长型思维,从“信念-情绪-行动”这个链条去梳理人们面对失败和挫折时的反应。因为信念的不同导致了关注点的不同,导致不同情绪和行动。

人的思维是线性的,通常会由心中的信念导致某种情绪导致行动,在这个链条上有很多的固有模式,我们称之为习惯,或者固定思维。这种下意识的思维导致了不同人在同一件事情上的不同反应。

固定思维模式

信念:能力天注定,基因里已经写了

面对失败:对自己能力的评价-没有这个能力

情绪:挫败,失望,难为情

面对新的挑战:避免挫败成了目标,导致失去成长机会

成长型思维

信念:能力是逐渐成长的,需要逐步训练,世界冠军不是第一天就是世界冠军

面多失败:对自己现有能力的一个反馈,需要调整策略去做更多的信念

情绪:中立

买对挑战:学习成长的机会,可以锻炼自己,可以得到反馈

这里面有一个非常重要的不同的两者的关注点不一样。人的思维是线性的,你一个时刻只能有一个关注点。固定思维的关注点是,事件带给自己的评价和情绪,好的评价兴致勃勃,不好的评价产生回避。成长型思维的关注点的,事件带给自己的反馈和怎样成长,挫败或许有情绪上的反应,但这个不是主要的,重要的成长。

现实世界是,成长不是一番风顺的,就像游泳不呛口水肯定是学不会的,不把挫折当关注点,关注成长,你才会给自己更多的机会。

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