领导者和下属之间绝不是你赢我输的零和博弈,而是实现双赢的合作关系。培训、指导、教练、授权、放手,一个也下能少,直至他成为自己的左右手。只有下属成长了,团队合力方能形成,才能完成企业目标,企业才能发展壮大,领导者也才能成就一番事业!
优秀领导:让下属成才,自己成事!
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