李冰老师将她即将出版的新书《卓越管理 优质护理》草稿发给我，让我看看。
近来一直在做这个事情。看得出来，这本书是多名作者集体智慧的结晶，这些作者大多是临床一线的护理管理者和护士。本书内容虽然没有像专业著书人写的那么严谨，但读来却多了一份亲切感，许多内容非常贴近临床、反映临床、服务临床，涵盖到优质护理服务的方方面面，内容具体、翔实，应该会对正在开展优质护理服务的管理者和护士很有帮助和启发。
我建议李冰老师将这本书改名为《优质护理指引手册》，当然，我们还讨论了其他的书名，最后会选择哪一个，目前还不得而知。
下面与大家分享一些我在通读此书稿时的一些感受。
清泉 6:15:33
李老师，正在看护理检查那一章，觉得是本书的亮点。看到“检查项目的广泛及标准的不确定”，不禁击节叫好！可谓一言中的，正是如此啊！
清泉 6:28:01
优质护理责任护士职责写得也不错，简洁、条理清晰，只是第2小条和第1条有重复的地方，所以，划线提示删除。此建议仅供参考。
清泉 6:48:26
“如果有的护士长将办公室岗位作为做为最重要的，可以说是没有将病人视为最重要的，因为办公室工作属于不直接接触病人的文员，在国外和香港基本都聘用非护士专业的人员，因为他们即能熟练的应用计算机，又节约成本，因护士的成本要高于很多专业人员。”早就有类似的想法，假如医院管理者能够体会到这一点，不仅节约了医院开支，同时也解放了护士——减少了护士的许多非护理工作尤其是催帐、记账等。
清泉 7:20:19
分级护理制度比较老套，我博客里好像有这个吧，我将这部分内容附于全书后，供参考。
清泉 19:06:56
继续看书。
应用治疗、护理、办公、书写为一体的多功能护理车作为“流动护士站”
这个挺好的。
清泉 19:09:00
马晓伟部长指出“一切有利于三贴近的理念、模式和方法都是正确的”
马部长这句话也说得很不错。有一个大的指导方向，只要符合这个大方向、基本原则，其他的，就应该最大程度地发挥护士的主观能动性。其实临床护士对于他们的工作，有很多好的点子，可惜，不被认识和需要，都被荒废了！
清泉 19:12:43
“病区环境实施五常法管理模式”这段内容写得真棒！正当如此管理，要形成常规，达成长效。
清泉写于2011-08-02 19:27:57
