制作一份精准有效的简历

沐丞

首先要告诉大家一个残酷的真相:通过简历能真正能被约来面试的人不足5%,而另外的95%中或许也不乏能力佼佼者,却因为简历被拒之门外。有一些求职者,在各类招聘网站投了很多简历,却不明白为什么总是石沉大海,今天我就给各位说说简历筛选的那些潜规则。

最后编辑于
©著作权归作者所有,转载或内容合作请联系作者
【社区内容提示】社区部分内容疑似由AI辅助生成,浏览时请结合常识与多方信息审慎甄别。
平台声明:文章内容(如有图片或视频亦包括在内)由作者上传并发布,文章内容仅代表作者本人观点,简书系信息发布平台,仅提供信息存储服务。

相关阅读更多精彩内容

  • 文 ▏ 黄铭峰 简历的投递看似一个很小,很容易被忽略的问题,其实小问题里也有大道理。很多求职者在前面的职业规划环节...
    通识智库阅读 12,797评论 6 30
  • 什么是简历?好的简历是什么样的? 什么是简历呢?简单讲,简历就是个人的和工作相关的知识、能力、技能及工作经历的书面...
    Glen_业明阅读 14,336评论 2 75
  • 简历 赵本山的一个小品里说:猫走不走直线取决于耗子。一个求职者简历好不好,完全取决于招聘者。有些人觉得自己的简历做...
    浩浩vv阅读 12,256评论 18 192
  • 请问求职面试要注意哪些问题? 求职者在学习面试礼仪时应该首先了解面试本身的作用、面试的过程,然后准备相应的面试礼仪...
    DragonersLi阅读 27,226评论 8 393
  • 削影瘦手埋花魂,嗟叹身世薄如尘。 剪烛西窗泪双淋,病榻焚爱留遗恨。
    诗海溺水人阅读 1,787评论 8 12

友情链接更多精彩内容