差点又忘了写简书，好险
图片发自简书App
有一些人，当了领导之后，关注点只在向上表现，对下面没有发自内心的关照，这样很难获取人心。事情很难进行的长久，团队建设也肯定早晚出问题。
不能一味的不考虑下面，也不能被下面人左右。
如何带劲团队，真是一个值得深思的问题！
【约定】0627
最后编辑于 ：
©著作权归作者所有,转载或内容合作请联系作者
【社区内容提示】社区部分内容疑似由AI辅助生成，浏览时请结合常识与多方信息审慎甄别。
平台声明：文章内容（如有图片或视频亦包括在内）由作者上传并发布，文章内容仅代表作者本人观点，简书系信息发布平台，仅提供信息存储服务。
【社区内容提示】社区部分内容疑似由AI辅助生成，浏览时请结合常识与多方信息审慎甄别。
平台声明：文章内容（如有图片或视频亦包括在内）由作者上传并发布，文章内容仅代表作者本人观点，简书系信息发布平台，仅提供信息存储服务。
