最近我在微信读书上正在看日本管理学之父稻盛和夫写的一本书《干法》。其中有一个一章介绍要把潜意识融入到工作中。所谓“潜意识”是不自觉的、潜藏于人内心深处的意识。平时它不出头，但在无意识中或在某一特殊时刻它会闪现，并发挥不可估量的作用。废寝忘食，朝思暮想，念念不忘，反复思考，如果你真的做到了整日里只想这一件事，这样的愿望就会渐渐渗透到“潜意识”中。在工作中也应该有效使用“潜意识”。比如，“这个工作我想这么做”，当这种意念强烈时，突然就会有灵感闪现。这就来自“潜意识”。每天，在拼命思索的过程中，愿望就会渗透到“潜意识”中。这样一来，即使不特别留意，在意想不到的场合，“潜意识”也会发动，给你启示。而且这种启示往往触及事物的核心，使问题一下子得到解决。
看完这一章我感触特别深，有一段时间单位工作遇到问题，我一时解决不了，那一段时间我吃不下饭，睡不好觉，时时刻刻都在想这个问题，有一天上班大脑灵光一闪，我突然找到了答案，问题一下迎刃而解。我自己都不敢相信，这么难的问题一下就解决了。当时我不知道如何解释这个现象。直到今天我看到这篇文章才知道，就是“潜意识”发挥了作用。了解了潜意识的重要性，在未来的工作中，要实现高目标，前提就是持续地怀抱能渗透到“潜意识”的强烈愿望。每时每刻都有想尽一切办法，调动一切资源的强烈愿望，只有这样实现目标的强烈愿望才能不知不觉的融入“潜意识”，在未来的某个时刻你会突然找到解决问题的办法。
