选择大于努力,你的公司符合这3点你就要小心了,尤其是第3点!

老生常谈的一句话“这地球离了谁,都可以转”。这句话指定没毛病,但如果你的付出长期得不到公司的回报,或者是大打折扣,这个时候你就需要小心了! 职场上难免的磕磕绊绊,我觉得这都正常。所谓的顺风顺水,我觉得才不正常!同理,有好公司就有不好的公司,那么这些所谓“坏公司”具备哪些特征?这就需要你多长一个心眼。

1、天天开会

一般来说一周开一次例会就比较正常,好多公司都有周计划、周总结,这就很应该!但是一天开一次,讲真,就有点过分了。不仅早上开会,晚上下班还得开,开会是解决不了实际问题的。

2、压工资

通常好的企业与公司都会在次月的5-10号发工资。假设遇到法定节假日比规定发工资早,就会在节假日前一天把工资给到位,这就非常贴心了。而压2-3月的公司与企业,就显得太不合乎常理了,其本质在于待遇或者管理不行,难以留住员工,只能通过压工资的方式。

3、谈感情伤钱

“我们公司只要你去谈薪水,那老总不会说什么你还年轻呀之类的找这种借口不给你涨”..这就是典型的“谈感情伤钱”这里还存在着一种情况“老板非常的好..各种福利..只要一谈工资立马..画饼..股份..总之..不涨工资!”其本质在于公司的规章制度的不完善,公司处于发展阶段!领导能力有限!如果感觉与自己利益需求相符合,可以继续,反之,果断做出决定!

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