近期由于工作需要，我和几个同事被公派出去学习考察，学习同行他们先进的工作经验和管理方法。辗转去了几个地方，感受很深，收获也很大。接下来就是要完成考察报告交给领导和同事们参考。
首先，对于不了解单位与单位之间学习考察的，先普及下基本程序。
一般情况下，企事业单位去外地考察前，会先联系好考察单位，确定好时间，然后发一封公函过去，说明去几人，什么职务，主要考察哪些方面的工作。这样对方单位会安排同等级别的人来接待你。比如我方去的是局长，那么对方也会是局长，我方去的是业务科长，那么对方一般也是委派相同级别的业务科长来接待。同理，当他们来我方考察学习也是一样的对待。
一般情况下，到达考察单位时，对方会首先安排在会议室对考察的项目或业务进行系统地介绍，我方就一些问题针对性地询问，记录，有时间可以在陪同人员的带领下去项目地点或工作现场去看看，这样会更加直观，立体。写报告也更加真实，具体，鲜活。
但最后怎么样才能写出一篇高质量的考察报告。就要从以下几个方面考虑。
一、说明考察目的
内容类似于我上面所说的函。即平时我们写文章时所说的前言，应包括此次外出考察的目的，什么人员参加，到什么地方去，重点考察什么内容等。使人知道了此次外出考察的主旨所在，读起来让人一目了然。
二、认真总结先进做法及成功经验
此部分最主要的是要把被考察单位的亮点及成功经验写出来。他们是在什么样的契机下采取的措施，有过什么样的失败尝试，都要一一地记录，以免回去重倒覆辙。外出考察的主要目的就是学习先进经验，反思自已工作中存在的不足，明确下一步的努力方向。总结经验部分是考察报告的重头戏，一定要写深，写透，写全，切忌浅尝辄止，走马观花，做表面文章，那样就达不到外出考察学习的目的，也失去了考察的意义。
三、取长补短把工作落到实处
外出考察结束后下一步的主要工作就是学习人家的成功经验，并结合自身工作实际情况，搞好结合，使之成为解放思想、更新观念、反思工作、改进工作的契机，这里面就有一个如何落实的过程，即下一步怎么办、怎么干，如何加速发展的问题。外出考察的目的就是对照先进找差距，通过此次考察，找到了加快发展的方向和下一步拟采取的有效措施，在狠抓落实上求突破。
需要注意的是，外出考察报告中要选好典型事例，尽量用典型引路，事实说话，因为事实胜于雄辨，典型最具代表性。用真实的数据来说明当地的效果非常直观，比泛泛的讲要生动的多。比如去的几个单位，他们突出的优势是哪里？有什么样的效果，和我方相比有多大差别等。
四、收获启示提出建议
最后，要写出此次考察学习大家的收获及启示，针对性地提出建议。建议要切实可行，有建设性，有前瞻性，利于工作开展。
