伊川王利珍坚持原创分享931天
1.咨询和督导水平的高低，我想一个很重要的标准就是，能否给到对方力量，让他看到光明和希望。
2.只有充分的尊重对方，才能接纳到对方。接纳才有沟通，沟通才有合作，合作才有改变的可能性。尊重是基础。
3.倾听陪伴不打断，很难做到。做到就是不简单。这需要训练我们一颗如如不动之心。怎么训练？就是我们要坚信他这样做一定有他的道理，他一定是他自己问题的专家。
4.和来访者建立关系。从和来访者交流的第一步就开始了。赞美欣赏理解，是快速拉近距离的有效方法。
5.孩子记阳光日志，家长写美言录。双方合力，咨询效果更有保证。
6、来访者自己填写信息登记表，发现他的点滴做的好的地方。比如字写的工整、用心等，都是建立良好关系的契机。
7.人与人之间需要平衡。我们付出，对方得到。对方也需要给我们些付出，这才能达到平衡。
8.规则设置牢记于心。做不到时，是因为我们心的不坚定。
