4.13,管理非儿戏，授权需谨慎

在管理过程中，管理者要学会授权，给员工足够的信任，既能锻炼员工，使其获得快速成长，又可以给自己减轻负担。然而在管理上，授权也需要谨慎，过分授权会使制度紊乱，没有原则。

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