工作觉察

今天去面试保险的工作,说是面试,对外人而言,更像是被洗脑。

早上,其实也不想去,因为觉得这太难做了。

要拉下脸去推销你的产品;

自己没有人脉,没有口才;

保险那么好,那做的人不是多了去了,怎么可能轮得上我;

后来想想就是去多见个人,有点意思而已。

在这里,见到了悦静的领导,海燕。还做了测试题。结果我得了12个I,据说这是一个外向型的性格。而我自己做IT行业,忍了10年,我现在的被动的性格完全是过去的工作带给我的负面的影响,我本身的性格是非常主动的。海燕的这些话,让我很有被看见的感觉。但是,保险很难做啊。要从身边人入手,我会觉得很丢脸,好多人都非常排斥保险,我也一样。第二个顾虑的解答是这样的,信诚人寿是不会从身边人入手的,这样反而会把品牌做坏。我们要做的是专业,是一个长期的工作。那我觉得自己也还是做不了,万一一两年不开单,多受打击,不用说一两年了,三个月不开单,我们就会考虑劝退。哇,劝退好害怕,其实这个标准会非常低的,不用担心。而且对于刚入行的新人来说,我们会有一些补助。第一年内都会有补助。怎么样维护自己的客户群啊,需要经常搞搞活动吗?客户群的经营主要由公司来做,比如说,组织大家体检,亲子活动等等。

然后,悦静给我讲了公司的背景,公司的赚钱渠道,国家的政策,信诚的政策,以及自己会在方方面面积累很多的知识、储备,而且时间由自己掌控。总之,过上了自己想要的生活。

我自己已经非常动心了。人际、孩子、收入,这不正是我想要的吗?没想到这么快就来到了我的身边,感谢悦静,感谢我自己对于自己这段时间的坚持。

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