刚刚面试了回来，暂且称为1号公司吧。
到了面试地点，发现公司是刚刚成立的，还在布置工作场所中，工作坏境还行。面试官看了看我的简历，说任何公司都不会请没有产品经验的人当产品经理，说产品经理要么是技术特别牛，要么是业务非常精通。由于我的开发背景，建议我从程序员做起，等技术很牛了再申请当产品经理。由于他的分析和我的定位区别太大，我只能说回去想想，很快就结束了面试。
回来的路上我捉摸了一下他的意思，推测可能这个面试官没有理解“产品经理”的意思。互联网的产品经理区别于传统行业的，它并不是“经理”，而只是一个职位。不转行的话，初级程序员怎么发展也不会发展成产品经理的。恩，继续努力吧，加油！
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汗一个。。公司HR竟然联系我讨论年薪什么的，我都快被打击的没啥想法了。可能是因为目前公司只有两个人（人事主管和技术总监），所以不管什么人只要薪水能谈妥他们就要？可惜和我的规划道路相差太远，很遗憾。
