【思维导图刻意练习之百图计划】42/100:学习—招聘️️课️️️️8⃣️—️️️️️️7⃣️《入职与试用期管理》

我是李宝蕊，“一缕荷香”礼仪品牌创始人！

我相信深爱思维导图就会停不下来，只要方向对了，是金子总会发光的！

入职与试用期管理

1、目的：入职离职处处是陷阱，作为一名HRM\HRD而言，需要全面掌握谈判及流程。

2、感受：

离职面谈有可做可不做，细节处理非常关键。

最后编辑于：2019.11.21 11:00:22

©著作权归作者所有,转载或内容合作请联系作者
【社区内容提示】社区部分内容疑似由AI辅助生成，浏览时请结合常识与多方信息审慎甄别。
平台声明：文章内容（如有图片或视频亦包括在内）由作者上传并发布，文章内容仅代表作者本人观点，简书系信息发布平台，仅提供信息存储服务。