谈一谈工作方式

刚确认了下,这个月的绩效是B,总体来说还是符合预期的,合理之处在于:

工作范围:对工作覆盖的面不清楚,技术不只只是做好技术,还需要关注数据的准确性,关注运营方案的可行性,关注产品的合理行。这个季度开始的时候,首先对于系统的功能的定位不是很清楚,懵懵懂懂,这个过程持续到做完一个完整的需求,才对系统有信心,对系统业务和定位有了百分之95以上的熟悉。另外,出了做需求之外,只关注在技术的层面上,没有关注除了技术之外需要做的事情,总以为产品定的方案是合理的,不对不合理的事情提出改进意见,数据上也不会去关心每日绑卡的量。

针对的解决办法:主动承担问题,管理需求,

这个季度的收获:

技术可以组装起来做很多事情,抽象,统一。 

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