开玩笑,是每个职场人都会遇到的事，也是职场朋友们需要掌握的社交技巧。适当开玩笑能够让朋友同事之间的氛围变得活跃起来。有的职场朋友，因为不懂得掌握好分寸，导致朋友同事之间的关系破裂，有的甚至为此丢掉了工作。那么我们该如何开好玩笑呢？

1、分清开玩笑的对象。

大家都知道每个人都有自己的性格特点，每个人的喜好也不同，我们开玩笑，失去了自己开心，也要注意别人的感受。尤其是和领导在一起的时候，禁止和领导开玩笑，即使是领导是你的朋友也不能开玩笑，毕竟场合不一样，会让领导以为你不尊重他。包括公司的同事也一样，每个人都有自己的优点，有自己的缺点，我们可以多夸奖别人的优点，以达到良好的人际关系。千万不能取笑同事的缺点，毕竟没有十全十美的人，而且即使和同事很熟悉，我们也不能取笑别人，因为容易让同事以为你是故意看不起他，如果对方是脾气不好的人就一定会吵架，导致同事之间的关系破裂。

2、开玩笑必须选择合适的话题。

虽然开玩笑这种现象很常见，但我们不能什么话题都讲。虽然个别有修养的同事，不会在意你说什么。对于喜欢斤斤计较的同事，我们就不要开玩笑，以免惹起不必要的麻烦。有些同学开玩笑就喜欢捉弄别人，而且是恶意的，其实这是对同事的不尊重。如果我们不管什么话题，都和对方开玩笑，特别是在人多的场合揭别人的短处，那一定会被别人敬而远之。

3、开玩笑也要选对时间。

在公司里，我们开玩笑也要看时间，我们工作期间休息时，可以适当的开个小玩笑，缓解一下紧张的忙碌的氛围，不仅可以让他人有个好心情，也能让自己获得好人缘，但我们要注意点，如果对方正在忙着工作，而且你没有去帮助他，反而去开他的玩笑，这样容易让对方更加记恨你。自己在职场中，和同事们在一起上班，本来就不容易。认识并在一起工作，也算是一种缘分，如果你再不顾别人的立场上开玩笑，肯定是会引起别人的愤怒的。

职场的朋友们，如果你被别人开玩笑，你会怎么处理呢，是默默承受，还是直接怼回去？