大国博弈、企业竞争，最终拼的都是自己的核心竞争力，那聚焦到个人层面，什么才是最核心的竞争力呢？
能归结为核心竞争力的，一定要具备两个特性：稀缺性和不可复制性。就是说具备这种能力的人极其稀少，在这个岗位、在这项业务里我的地位不可替代，而且就算是我手把手教你，你也学不会，你也悟不到。
有两种能力就同时具备这种特性。
一种就是经过长年累月的打磨，和坚持不懈的苦练，一点一滴积累、夯实后所形成的能力。
时间对谁都是公平的，而且容不得丝毫欺瞒，只要我能在时间这个维度上超过别人，并且持之以恒地保持领先位置，那别人就永远都追不上。
另一种就是精准的判断力，或者说是无人能及的洞察力。
这种能力更加主观，很难说有准确的衡量标准，但有一点可以参考。就是当我所在的组织或公司遇到难题，开会讨论、商议解决的时候，是不是经常请我去？不是说我是组织的一员或领导才请我，而是需要我提供真知灼见来帮助大家拨云见日。
如果请我去，那说明在别人看来我的确有独到的眼光和洞察的智慧，能切切实实地给别人带来帮助。如果没有，或者我即便在场也可有可无，那我的能力就还非常有限，还达不到不可或缺的地步。
所以有时候感到得意洋洋、有点飘飘然的时候，可以在内心里问问自己，是否具备了这些能力。
是，就争取百尺竿头更进一步。否，那就赶紧夹起尾巴，老老实实地学习和实践，努力在这个需要拼命奔跑才能待在原地的世界里找到适合自己的位置。
