今天在得到看到一篇文章，觉得挺不错，一生中，我们难免会遇到一些自己不喜欢的人，可能是风格、性格不同，也可能是相处方式不对，价值观不合。
当我们不得不和不喜欢的人合作时，可以采取的几个方法。
第一，接受和反思。应该提醒自己，不可能和每个人都相处得很好，但是和别人的每次互动都有潜在价值。
我们可以并且应该向你遇到的每个人学习。然后要反思一下，为什么和对方的关系那么紧张，以及在这段紧张的关系中扮演了什么角色。有时候，对方的“不讨人喜欢”，可能只是因为我们的成见。
深思1：每个人不可能都喜欢你，适时的检讨自己，能对自己认识的更清楚，三人行，必有我师。
第二，努力理解别人的观点。可以花时间仔细考虑对方的观点，尤其是当对方对我们的成功很重要的时候。要问问自己，为什么这个人会这样做？是什么让他这么做的？他是怎么看待我的？他想从我这里得到什么？
深思2：当看到这个方法时，我想到了，我们要站在第三方的角度去看当事人的心里想法和当时的做法，跳出局外更能看清所以然。
第三，成为一个问题解决者，而不是批评者或竞争者。为了更好合作，我们要把竞争立场变成合作立场。可以把“问题”交给对方，问问对方认为怎样才能更好地达成合作。
深思3：我们身边的朋友，大都喜欢夸奖，对于不好的词语跟他们说了后，面部表情和心里能看出不太高兴，当很好的朋友出现问题，在时间和言语上会作出比较委婉的调整和告知。
第四，多问问题。我们可以用开放式的问题来创造对话，问一些好问题，耐心听别人的回答。
深思4：把问题抛给对方，确实是个不错的办法，既满足了对方的表现欲望，又能从对方获得自己想要的结果，一举两得。
第五，提高对自己人际交往风格的认识。人们很容易觉得，自己和别人相处不好，可能是因为彼此之间缺乏“化学反应”。但是每个人的风格都不一样，有的人内向敏感，有的人外向活泼，两种不同的风格有时候也是可以互补的。
深思5：在挑选朋友时，我们一开始就不应该走太偏，在了解自己的基础上交朋友，不让日后彼此不适应。
愿我们成为生活的智多星，共勉。
