分享内容：《高效能人士的7个习惯》第五章 要是第一
分享人：咕噜咕噜
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️【O-事实】我印象最深的内容/观点是：
1.领导者首先要决定的，就是哪些事情是重要的；而作为管理者，就是要将这些重要的事务优先安排。
2.为了理想与目标，仍可以凭毅力克服心理障碍。克服这种心理首先要有明确的目标和使命，要有习惯二中所明确的人生方向和价值观，内心要有燃烧的激情，让自己对所有其他不相关的事情大声说“不”。克服这种心理还需要有独立意志，愿意为自己所不愿为之事，能够做到在特定时刻始终坚持自己的既定价值观，不屈服于一时的冲动和欲望.
3.四代理论主张关键不在于时间管理，而在于个人管理。与其着重于时间与事务的安排，不如把重心放在维持产出与产能的平衡上。
4.确立目标”的功夫还不到家致使半途而废，不能由衷接受“事有轻重缓急”的观念。
️【R-感受】看完内容我的感受是：
1.目标明确，使命鲜明，是帮助抓住重要不紧急事项（第二区块），同时也要对“冲动”一时“欲望”说不。
2.要事第一，是维持产出产能平衡。俗话说“时间就是金钱”，时间是公平的，把时间关注到心甘情愿做的事情，关注到能带给使命感价值感的事情。
️【I-理解】反思过去/我的启发是：
1.成长经历不多会说不，不多会拒绝人，不是没自己想法，而是不想拒绝不会拒绝，结果浪费很多精力时间做了自己不怎心甘情愿的事，也是梦想和使命未明确完成。
️【D-行动】我会如何实践/采取什么行动：
1.记录一天事情，对事情分类4区块
2.冥想，我的使命
️【金句摘抄】
与其着重于时间与事务的安排，不如把重心放在维持产出与产能的平衡上。
