“我拉黑了我的同学，太烦了。”

和领导出差的路上，领导说了这话。

我说怎么回事呢？领导是很重情义的人，轻易不会把好不容易联系上的同学拉黑的。

原来他同学找他办事，但是呢，事情经过发展，到了不可控制的地步，给很多人打电话求了很多人之后还是不管用。领导还是到了无可奈何的地步。

他向他同学表示了歉意和遗憾，并表示人还是应该往前看，放下过去，面对未来。毕竟很多路走不下去，还有其他一些路是可以走的，不过不是当下的最优解。

他同学似乎走进了牛角尖，不肯出来。

这一路的高铁，打了不下3次，每次都20分钟以上。最后我不得不以有重要电话找到他来收场了。

谁知，办完事回程的路上，又接到了电话。

唉…

接完电话后，领导问我如何拉黑一个人，教会他方法后。他跟我说了开头这么一句话。并和我讲了这个故事。

求人帮忙时我们到底应该怎么办？

我们应该量力而行。

求人帮忙时，应该注意，自己的可交换价值有多少。现代社会，每一个人都是有价值的，你能给别人带去多少价值，别人能够帮你的价值也就差不多，即使加上同学的关系，也是有一个衡量标准的。

衡量相互的价值，有利于我们做相应的预期。

我们应该适可而止。

在这次事故中，他的同学把他逼上了。好像搞定这件事是你家的事一样。即使最后告诉他同学，真的已经尽力了还是不管用，非要强人所难。

这实在是不可取的态度。

求人也要好好求，量力而行和适可而止，是一种体面，也是一种格局。