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信任 trust 建立在过去的经验之上
中国人先怀疑再相信
西方先相信再从行为证明
中国人在薪水上要求特别透明。
公平fair
透明的组织透明的文化，在管理中更透明。
去年香港保险卖了5亿，40%来自内地。
诚信带来的是收获，给国家和个人带来的影响非常大。
如何建立信任trust？你有能力相信别人，你有能力被别人相信。
例：辟谷好，但辟谷能治癌就要分辨一下了。相信别人不是要轻信别人。出发点要好。沟通关联。
表现+信任
美国人对美国政府的信任是新低点
中国人对政府是新高点，对商界的信任低。中国在海外的信任低会低，你的宪法说改就改。
为什么不信任？要改变偏见，就要改变自己的行为。（例：一看就是农村的，河南人太坏，黑人就是坏人）
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云耕一族
城市农夫
推动创业思维培养
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迷宫：慢慢摸索
责任：
社会企业人x城市农夫
新兴行业，未来十大发展潜力
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五年前全身心投入这个行业
到底我们是什么样子？
CSR在欧美更多
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无论在企业还是创业市场在改变了
不是生存而是质量，从功能性到个性化。
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谭维维的一首歌。
这个世界发生了什么？
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和我们，我们的下一代息息相关。我们要怎么做？
除了创业还有回报。
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当初十年前你赞助的人，你在他的生命当中改变了什么？他为社会做出了什么贡献？
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一代宗师
