一、有一位表演大师，他的弟子告诉他鞋带松了。大师点头致谢，蹲下来仔细系好。等到弟子转身后，又蹲下来将鞋带解松。有个旁观者不懈地问：大师，您为什么又要将鞋带解松呢？大师回答道：因为饰演的是一位劳累的旅行者，长途跋涉让他的鞋带松开了。那你为什么不直接告诉你的弟子呢？他能细心发现我的鞋带松了，并且热心的告诉我，我一定要保护他这种热情的积极性，及时地给他鼓励。至于为什么要将鞋带解松，将来会有更多的机会叫他表演，可以下一次再说呀。
（道理是：人一个时间只能做一件事，懂抓重点，才是真正的人才。）
二、曾经有个人小国的人到中国来，进贡了三个一模一样的金人，把皇帝高兴坏了。可是这个小国的人同时出了一个题目：这三个金人哪个最有价值？皇帝请来了珠宝匠检查，称重量，看做工，都是一模一样。泱泱大国，不会被这点小问题难倒吧？最后，有位退休的老大臣说他有办法。皇帝将使者请到大殿，老臣拿着三根稻草，插入第一个金人的耳朵里，这稻草从另一个耳朵里出来了。第二个金人的稻草从嘴里直接掉出来了，而第三个金人，稻草进去后掉进了肚子里，什么响动也没有了。老臣说：第三个金人最有价值！使者默默无语，答案正确。
（道理：最有价值的人，不一定上最能说的人，老天给我们两只耳朵一个嘴巴，本来就是让我们多听少说。善于倾听，才能成熟的人最基本的素质。）
三、A对Ｂ说：我要离开公司。我恨这个公司！Ｂ建议道：我双手赞成你报复！破公司一定要给他颜色看看。不过你现在离开，还不是最好时机。A问：为什么？Ｂ说：如果你现在走，公司的损失并不大，你应该趁着公司的机会，拼命去为自己拉一些客户，成为公司独当一面的人物，然后带着这些客户突然离开公司，公司才会受到重大损失，非常被动。A觉得Ｂ说的非常有理，于是努力工作，事遂所愿，半多年努力以后，他有了许多的忠诚客户。再见面时Ｂ问A：心在有时机恶劣，要跳赶快行动哦！A淡然笑道：老总跟我交谈过，准备升我做总经理，我暂时没有离开的打算了。其实这也是Ｂ的初衷。
道理：工作中，只有付出大于得到，让老板真正看到你的能力大于位置，才会给你更多机会
四、动物园里的小骆驼问妈妈：妈妈，为什么我们的睫毛那么长？骆驼妈妈说：长长的睫毛可以遮住风沙，让我们在风暴中都能看到方向。小骆驼又问：为什么我们背那么驼，丑死了，骆驼妈妈说：这个叫驼峰，可以储存大量的水和养分，让我们能在沙漠里耐受十几天的无水无食。小骆驼又问：为什么我们的脚掌那么厚？骆驼妈妈说：那可以让我们的身子不至于陷在沙里，便于长途跋涉呀。小骆驼高兴坏了：哇，原来我们这么有用呀！可是妈妈，为什么我们还在动物园里，不去沙漠远足呢？
道理：天生我材必有用，可惜现在没人用。一个好心态加一个无限的舞台等于成功。每个人的潜能是无限的，关键是要找到充分发挥潜能的舞台。
九、有七个人住在一起，每天分一大桶粥，要命的事，粥每天都是不够的。一开始，他们抓阄决定谁来分粥，每天轮一个，于是乎每周下来，他们只有一天是饱的，就是自己分粥的那一天。后来他们推选出一个道德高尚的人分粥。强权就会产生腐败，大家开始挖空心思去讨好他，贿赂他，搞得整个小团体乌烟瘴气。然后大家开始组成三人的分粥委员会及四人的评委委员会，但他们常常互相攻击，扯皮下来，粥吃到嘴里全是凉的。最后相出来一个办法：轮流分粥，但分粥的人要等其他人都挑完后剩下的最后一碗。为了不让自己吃到最少的，每个都尽量分的平均。此后大家快快乐乐，和和气气，日子越过越好。
道理：同样是七个人，不同的分配制度，就会有不同的风气。所以一个单位如果有不好的工作习气，一定是没有完全公平公正公开，没有严格的奖勤罚懒。如何制定这样一个制度，是每个领导需要考虑的问题。
