员工测评应该怎么做？

企业的核心力量和财富是什么? 当然是员工了！他们是公司存在、发展的基础，每一位员工都是公司这台机器能够正常运转的重要零部件，员工的素质决定了企业的前途，员工强则公司强！为了让每个"零部件"能够持续、稳定、高效的发挥作用，相信每一位HR、行政和员工主管操碎了心，老板的心更稀碎稀碎的。

先来看看哪些问题每天拷打着、纠缠着身心俱疲的我们：

①员工的业务知识水平到底如何？

②哪些员工需要强化业务知识和能力培训?

③哪种方式的培训比较适合员工?

④系统化培训如何与系统化练习和考核结合?

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似乎每个问题都深扎心窝，感觉束手无策呢。那么不妨试试以下办法，我们知道事实胜过雄辩，数据说明真相，通过数据来量化员工的状态一定会让员工、老板深深信服！好吧，全民考试助手就是这么一款可以帮助你实现量化员工状态的得力工具。

图片发自简书App

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