加强团队建设,营造团队文化

率先垂范,变要我做为我要做。说破嘴皮子不如做出好样子。四年级全体教师积极参加学生课间护导、放学护导、级部值日,现在我们的课间活动做到了全员参与,共同管理,班主任、任课教师分工明确,没人计较谁干的多,谁干得少,给学生做出示范。

发挥榜样辐射作用,用身边的人带动身边的人。抓住关键事件,及时树立学习标杆。9班的杨秀明意外受伤,清晨急诊后早饭没吃,急着赶到学校,没耽误学生一节课。3班唐正明承担多种任务,有条不紊;本学期陆续涌现出一批师德高尚,工作有亮点的教师。

同时,我们还开展了“点、线、面”大讨论。每一个人都是一个一个的点,我是一点,你是一点,大家工作之间的合作,就如连起了一条一条的线,而线与线的交叉会形成一个面,学校的各项规章制度就如同这个面,当点、线、面融合为一体的时候,当大家都遵守规则的时候,目标容易达成一致,步调达成一致,就能得到和谐共振的效果,提升团队的同时也提升了自己。

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