有时为了更严格地控制某一个项目、找出解决方案或者确保行动方案切实可行，需要经过5个步骤：
1. 定义目标和原则。
2. 展望结果。
3. 头脑风暴/集思广益。
4. 组织整理。
5. 明确下一步的行动方案。
在确立目标前要思考为什么，而且目标要具体，可操作性强。
简单清楚的目标和原则可以激发复杂而机智的行动。复杂烦琐的规则和条例将使行动变得单一而愚昧。
当你已经忘却了自己的目标，却还一再加倍付出时，你就是处在狂热之中了。——乔治·桑塔耶纳
头脑风暴
进行头脑风暴时注意一下原则:不判断、不质疑、不评估、不批判；追求数量、不求质量；把分析组织工作置于次要的地位
头脑风暴最重要的标准是包容和扩展，而不是束缚和缩减。
