与组长讨论日常的晚安图，
突然她话锋一转，
你参加共度主题营吗？
猝不及防地有种紧张感。
我必须回答会参加啦，
其实心里是没底的，
因为可以预见自己会忙成。
等待开营的时候，
群里各种职能小组都在招募，
我这次就不参加设计组了。
（你这次倒不懵逼了呀）
想多了，结果还犯懵了，
用小贤的话说就是，
替我考虑不怂恿我参加主题营设计组，
没想到我竟然被其他人拐了，
小贤估计当时的心理面积挺大的。
是的，我被祐瑄拐去当她的小助理了，
其实一开始我以为只是进她的排，
原来是小助理，
既然答应了，那就懵也要给懵过去，
而且还有福利，对的，重点在福利。
9号晚上，贤组在群里发布任务，
之前谦做全家福成功了，
毫无意外地共度营的全家福就归他了，
还有一个管理组的海报图，无人认领。
本来想接的，贤组说要让他们多锻炼，
我就呼吁他们快点留下大名，
结果，群里沉默了好久，没人应我，
这么善良的我，不忍看到贤组没图，
我就默默地私聊贤组，先做一份给她备用，
作为她的小助理，必须让她把心放下来，
如果到点还没人给她，那就将就着用我的。
主题营的设计任务，我就参与到这，
因为还有瑄排长的小助理呀。
正式打卡前一天，
各种关于打卡的都要准备，
以便更好地开启我们的10天见识之旅，
这次的共读主题营，新增了很多玩法。
也有可能是我之前不知道，
没见识过，
都觉得挺新鲜的，
并且玩的同时还能学到东西。
第一天，在紧张又刺激中度过，
怎么紧张呢？
关注排里每一位老铁的打卡，
生怕因为自己没做到位，
而让他们打卡失败。
刺激？
第一天有位老铁在最后时刻才打卡，
我跟瑄排长的小心脏呀，
差点吓坏了。
然后看排长群的消息，
也有跟我们一样的老铁，
当然也有连投票都出来了的老铁，
我们都有着与之前不一样的体验，
贴心的瑄排长，
必须提醒大家尽量早点完成打卡。
而作为小助理的我，必须早点完成打卡，
我才有底气去催老铁打卡，
关于打卡，不同于之前的两次主题营，
我竟然没有拖着，这是之前我不敢想象的。
就这样，在瑄排长每天的监督下，
我们全排都完成了打卡，
一个人完成不算什么，一群人完成，
那感觉不要太爽，
或许这就是某种集体荣誉。
而小助理的工作，就是听歌，
瑄排长太厉害，我只需动动拇指回应她，
不过，回看排长必须每天写的复盘，
我好像也做了点小小的事。
内向的我，竟然也会催别人打卡，
还有有各种小提示，
我想这就是主题营的魅力所在，
超越过去的自己。
读《见识》是毫无头绪的，
书中的内容，那是真的让我长见识了，
可是我悲催地发现，自己好像不会输出，
那怎么办？只好先写着。
书中很多扎心的观点，
如“伪工作者”，看起来很忙，
实际上没有对公司的发展产生重大效果，
每天应付很多事务性工作。
回过头看自己，一名设计，
每天被客户虐得死去活来，
自己成长了吗？技能提升了吗？并没有。
甚至有时要怀疑自己是否适合这个工作。
虽然扎心了，但是吴军老师也有给出方法，
例如，给自己做减法，寻找事情的合理性，
给自己做记录，
不要让自己在同一个地方跌倒。
作者扎的是我的“玻璃心”，
在职场上碰壁，都要怀疑自己是白痴了。
可是看到这么多涨见识的观点，
又忍不住继续阅读，
看能把自己扎到什么程度，
我想大概自己是魔怔了。
弈晴说她已经把《可复制的领导力》
读了20遍，
而《见识》我才读了第一遍呀，
第一次阅读的感受是扎心，应该是正常的，
没感受才可怕，我默默地这样安慰自己。
难受过后，还是要继续写打卡文，
看到其他人写得都很厉害，
而自己写一塌糊涂，
工作上也是，一塌糊涂。
猫叔说，不去做，然并卵，
既然心都被扎了，那就想办法补，
说不定，补补更健康。
关于沟通，也是自己缺失的一块，
万能的《见识》，也给出了方法。
同样的，也是扎心，
有着浆糊的头脑，
如何让自己更清晰表达呢？
如何才能达到事半功倍的效果呢？
脑海里不断有疑问，
只有行动起来，我才知道属于我的答案。
未来不知道会怎样，
此刻，我只想去完善自己。
