上次说了乌比冈湖效应，与这个相关的，还有个叫杜宁-克鲁格效应。意思是人往往高估自己水平，因为无知导致无端的自负，随着能力提升，越来越认可之前的无能程度。说白了就是
越差越牛逼，越强越谦虚
类似的词我们也有不少，无知者无畏，初生牛犊不怕虎等等。
无能的人从不觉得自己无能，因为他们不具备区分有能力与无能的能力。比如见到很多新入职的员工，实际水平很一般，或者只比其他新员工好一点，往往表现出来的就特别牛逼，这个不爱做那个不爱做，一身的傲气，甚至有时候得哄着干活。相反，很多老员工，工作年限越久，水平越高，往往越谦虚，沟通说话都很诚恳。
牛人依旧疯狂努力的时代，我们干什么事都要时刻提醒自己，无知不可怕，可怕的是自己都不知道自己无知。
