愿你能够简单又纯粹

今天,一抬头看到漫天星光,璀璨而闪耀的星光让我突然有感而发。我牵着舍友的手并对她说:“你快看,星光满天,你觉不觉得我们每个人都像一颗星星,都在散发着或亮或淡的光芒。可是谁也不知道你在用尽全力发光发热的模样。我们可以找到自己的位置,不必惊羡他人的光芒。”

是啊,我们都一样。

我想到的都很简单,因为我从来都不会去想太多夹杂着人情,功利的东西。也许,你会觉得这样子的我过于单纯,或者说得过份一点儿就是无知。可是,你知道吗?人,可能就需要这么一点点单纯和无知,努力地去挖掘善良和美好。

这一天,舍友和我聊到她和搭档的关系。我非常不懂,为何搭档之间竟然会有相互猜忌和谈判的事情发生,在同一个部门同一个组织做事,竟然也会涉及到如此之多的利益关系和人情交际的问题,这让我特别惊恐。对方的不作为甚至是撒手给脸色,这让我的舍友十分无语。但是她暂时不会采取什么措施,只是默默地干活偶尔生生闷气。

在我看来,她应该做些什么的。事情摆在面前,的确需要解决的,不是吗?

简单一点,纯粹一点,直接和对方将所有的事情开诚布公地谈,何乐而不为呢?或者,更深一层地表现出来,直接将他取而代之。毕竟,自己有的是能力,而对方只是一个扶不上墙的啊斗。若然是你,你觉得呢?

其实,很多时候不管在哪儿。

都将是能者居之,并且“能力越大,责任越大。”

通常很多时候领导者做事都会化繁为简,直接找到问题的核心。

我非常讨厌这样一种现象,就是一群人在围绕着一件事情忙乎,但是干活的人通常都很少。这个能反映出两点,一是领导者做得不好,分配不到位。所以很多时候便会造成人力浪费或是闲置,造成整个队伍氛围都非常糟糕。做事的人少,无所事事的人多。

二是这个团队文化不怎么样,也可以说是团队凝聚力不高。这么一大群人,效率竟然会更低。其实,不单单是这个小的组织小的团体如此。由小及大,由近到远,我们应该也没有少听说过关于日本工厂人数非常少但效率非常高的新闻了吧?为什么他们能够如此有效地工作?那是因为他们每一个都确信自己是那个干实事的人。

其实,事情也很简单,去做就好了。

简单一点,纯粹一点,其实也没有那么困难。

但是,世界太多事情是没有那么简单的,对吧?也不是非黑即白非此则彼的,如感情,如关系......

主席助理和我说:“他今天去后勤保卫处借布置展厅的工具,像梯子,螺丝什么的......可是忘记带学生证了。那个管理的啊姨就特别凶,而且还在冷嘲热讽地说一堆无关紧要的话,看起来特别的讨厌。”突然,我就想起一句话。

“满怀戾气的人是会表现在脸上并且散发出来的。

别人的脾气和戾气不该让我们苦闷的,所以你也不要不开心了。”

你觉得我说得对吗?

简单地想一想,似乎又是这样子的喔。

我们都没有必要为别人的话买单,别人说的话随便听一听,自己做决定。决定自己的心情,决定自己的情绪。

愿你我都能简单一点纯粹一点。

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