2017-02-12
假期结束了，昨天下午开学第一会。除了例行本期工作安排外。我们老大（校长）一如往期地说到学校目前的困境：生员数量急速减少，质量的飞速下降。。导致教学质量的滑坡。。讲到每次他去开教学质量分析会时被冷遇，被批评，的心情。。每说到这些，他都会情绪激动，把自己遭受的待遇一股脑地发泄在我们身上，，会说些不中肯的话。。我理解他心情。。
这里我不是想抱怨领导搞蝴蝶效应，把自己情绪传染给我们。。我是想说，每次老大一说起这些，一开始批评人，一开始苦口婆心告戒我们老尽职尽责工作的时候，我心里就想，这次领导会有大动作了吧。。会做点什么来改变现状吧。。。
没有。。一次会例行官话而已。。过后一切照旧。学生继续迟到早退，不学习，不尊敬老师，扰乱课堂纪律，想管的管不了，管得了的不管。。校园学习气氛一如过去。。
习惯稍好，成绩略微中等的学生纷纷转学。。整个学校学习氛围很不理想。。
作为一个普通的老师，我心急如焚，奈何人微言轻。。目前学校就是，学生不学，老师懒教，领导把老师管得像学生，把学生扔给没有权利的老师去管，有点责任的老师去管了，领导会在后面批评你这。。。那。。害怕担责的躲开不管，更加被批评不负责任。。
哎，在这样的一个学校教书。。我咋整哦。。。
