《红语堂十言集》第二十章
1、中国的问题只有体系重塑才能从根本上解决，十几年医疗体系的改革，到现在医生还堂而皇之的拿着药品“费用”，这是整个体系的问题，不是个别医生的问题，所以，必须要有强有力的领导者出来从整体入手，扭转乾坤。
一个破灌子，再修补也是破灌子。
2、制度与原则的力量就是你在其面前无法拒绝，无法抵抗，无法狡辩。领导者既爱制度又怕制度，爱是因为可以依靠制度管理团队，怕是因为在制度面前人人平等。但，中国的商业环境，让领导者尤其是老板，在面对公司制度时，无法按制度办理，因为他们都在八小时之外工作着。
3、职场心得：我们没有权力干涉老板给别人多少工资，这是老板的权力。但，我们有权力争取自身的利益，所以，在公司里不要和别人计较工资的高低，多计较一下自己是否做的够好，自己是否在不断的提高，自己是否在浪费时光。
4、职场心得：晚上不管接待的有多晚喝的有多醉，第二天必须准时上班，这既是职业素养，也是自律精神。这是我们比别人强的地方，在外在条件无法相比时，就比自身条件，比如每天准时上班，比如努力工作，比如积极进取。
5、我记得小时候，妈妈会作饭，会裁缝衣服、还会农活，把家里收拾的井井有条的，就这样还带大了我们兄弟俩。现在的女孩子不会作饭，更不会针线活，也不会干家务，就这样结婚生了娃，可想生活是怎么过的。我不知道，这是进步还是倒退。还是农耕文明与工业文明的区别。
6、心正了，路就正了，走得也就远一些。
7、如果中国将来输了，决不是输在国力上，而是输在文化上，看看我们现在的家长是怎么教育孩子的，给孩子灌输什么思想,给孩子什么样的宠爱，我们就知道是为什么会输在文化上。
8、检验公司体制是否科学，就看公司的工作效率，检验公司机制是否合理，就看员工的绩效考核。如果公司整体工作效率低下，必是公司体制出了问题，没有管理能力；如果公司员工绩效考核过低，就是公司机制出了问题，没有激励动力。
9、人类既然是自然界的一部分，那就面临着自然淘汰，比如生老病死，可是，比自然淘汰更可怕的是社会淘汰，自然法则是朴实的柔性的，而社会法则是现实的刚性的，错了就要受到惩罚，明星吸毒就是最明显的社会淘汰。
切不可藐视社会法则，它更无情，更有力量，淘汰率更高。
10、做一个让别人感到舒服的人重要，这很难，也很简单，难在要做的事太多要想的问题太多，简单就是不争。
