3个角度来理解新媒体运营的岗位：
首先，所谓的新媒体运营，其实就是：通过新媒体手段（指利用微信公众号等互联网内容发布平台）帮助企业达成获取潜在用户、促成用户购买、优化用户体验、产生更多购买等等运营目标。
举例来说，对于半撇私塾，新媒体运营主要指通过利用新媒体手段，帮助半撇私塾获取更多想要学习新媒体运营的潜在客户，促成客户购买课程，优化其学习课程的体验，从而使客户购买更高阶的课程，或者推荐更多其他用户购买课程。
其次，新媒体运营岗位最重要的目的就是：获取精准的潜在用户，并提升转化率。
举例来说，对于半撇私塾，新媒体运营岗位最重要的目的，是精确寻找到想要进入或转行新媒体行业、但缺少专业知识与实战经历的潜在客户，获得他们的关注，获取他们的联系方式，为他们推介半撇私塾全站新媒体运营课程，并最终促成课程的购买。
最后，我想再说说新媒体运营的岗位内容。为了实现这个目的，新媒体运营需要做的工作包括：
- 拉新，包括用户调研、内容生产、渠道运营等。举例来说，对于半撇私塾，通过借助搜索引擎统计数据或调查问卷等方式，了解新媒体小白的主要痛点；针对痛点创作干货文，如《公众号文章排版n大利器》，妥善编辑排版，在各大平台上发布；负责知乎、公众号等渠道日常运营，包括发布文章、回答热点问题等，以获取更多关注与曝光。
- 促活，包括设置引流点、获取联系方式等。举例来说，对于半撇私塾，需要在回答与文章中适时加入课程推介内容，或策划宣传福利活动，如“新媒体干货文写作试听课”，为半撇私塾引流；同时，获取潜在用户手机号、微信，以便进一步宣传。
- 留存，包括数据分析、社群运营等。举例来说，对于半撇私塾，使用流量监测工具分析不同渠道、策略、形式对潜在用户增长与留存的影响，进而优化渠道和内容；通过公众号、短信等发布干货与介绍文章，策划福利活动，拉进与用户的距离。
- 收益，主要是促销活动策划。举例来说，对于半撇私塾，适时为已处于评估产品阶段的客户推出促销活动，如激励计划、优惠券。
- 售后，包括社群运营、学员活动策划等。举例来说，对于半撇私塾，及时跟进购买课程的客户，在微信群、官网等社群回答问题，了解其需要，并以此策划活动，如“求职成功经验交流会”等。
