创业是把一家公司做大，个人发展是把自己这个人做强，其中有很多共通的理论。
因为人性都是自私的，所以要先从自私的角度出发，多考虑对方的利益，把「你这么做会让我很为难」，改成「你如果换个做法，对你有什么好处」，然后再去论证，能够更加有效地说服别人。只有做到知彼解己，才能真正做到双赢。
第二、要懂得把任务外包，更要知道什么不能外包。现在这个飞速发展的时代，高效率的人，都懂得「外包」这两个字。把低效率或者不适合自己的工作外包出去，专注于做自己能做好的事情。因为注意力已经变成这个时代稀缺的，李笑来教给我们一个公式“注意力>时间>金钱”，在信息量太大的时代，如何能有效的管理好注意力是所有人都需要思考的问题。但我们也要时刻记住，由你的核心竞争力来生产的部分不能外包。就比如在工作中ppt可以要求制作精美的人帮你完成，可是内容必须是属于自己的思维。
最后一点就是不妨学习一下设计思维，从需求入手来想想实现的多种可能。乔布斯曾说过， 在大多数人的字典中，「设计」意味着表面工夫，但对他来说，没有什么能离开设计，设计是人类一切创造的灵魂。不要以为设计，只是设计师的事情，和我们无关。其实每个人都需要有设计思维。传统思维是从以往的经验出发，去归纳总结，去推想接下来该做什么；而设计思维则正好相反，从需求角度出发，从要达到的结果来看，有哪些做法是可能的。不论是公司生产产品也好还是个人成长也好，都不能闭门造车，需要去了解用户及社会的需求，公司按照用户的需求生产有用的产品，儿个人根据公司以及社会的需求去做好自己的人生规划。
感谢大家阅读我的文章，我相信每天进步一点点，坚持带来大改变。
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