如何能让你和他人关系更近一步？试试表达你对他的真诚的赞扬吧。

当你焦头烂额面对一大堆数字没法分析，同事用Excel文档把你解救出来，请感谢ta，因为ta的帮助，让你能尽快提供数据，为团队的后续工作赢得时间。

在你出错了朋友帮忙补台时，请对ta的认真细致表达感谢，感谢他的细心让事情得以圆满解决，不会造成更严重的后果。

在遇到困难时，对坚定不移完成任务的同伴表示感谢，因为ta的不轻言放弃，让大家能直面困难，积极找到解决办法，最终完成任务。

怎么表达你的赞扬让ta觉得恰到好处？每个人都是不同的，千篇一律的赞扬收效甚微，对不同的人应该选择不同的方式。

对于不知道怎么感谢的人，就单独会面吧，真诚的说出你的心里话，ta的付出我们都能看到。

对于喜欢被当众表扬的ta，请在其他人在场时明确说出来，或者召开会议公开表彰、透过第三人描述你对ta的赞赏。

对于害羞的人，承载你感激之情的一个字条、一封感谢信、一张卡片，就可以让ta得到鼓励。

但是，不走心的表达会让你的赞美大打折扣。

不要在心里默默感谢，你不说出来没有人知道。不开口的感激也无法让ta接收到，觉得ta的付出你全然不在意。

不要模糊而笼统的赞赏。具体的描述可以让ta有一个场景化概念，知道需要怎么做才能把事情做得更好。

不要把赞美当做应付式的流程。真诚的表达感谢，胜过流于形式的谢谢。如果没办法表达你的真心，还是保持沉默就好。

罗丹曾说：世界中从不缺少美，而是缺少发现美的眼睛。只有看得到他人的优点，真诚的赞美他人，才能拉近彼此的距离。