人是进化的产物！人生活在一个不断变化的环境中，谁也拒绝不了改变。
坐以待毙，是最危险的。想要在变化的世界里生存得更好，你得在环境发生变化的时候快速响应。
以前做财务人员，开的是手工发票，做的是手工账。现在则是全部网络一体化，如果不适应这个变化，就只能从这个岗位下来。发生变化时，不会等你准备好才改变，而是必须时刻做好改变的准备。
书中提到位置比努力更重要。站的位置好才能看清楚全局，随之制定相应的计划，在哪儿比干什么更重要。
某一个规模不大的公司，老板在几年前就开始投入erp使用，并专门顾了一个开发人员来维护。一些公司的人员觉得没必要这么早使用erp，真的没必要吗？由于投入erp，他的公司各方面情况都在掌握之中，办公室离工厂有2小时车程，丝毫不影响生产。省了不少时间和精力用来升级erp，并去北大进修管理方面的课程也认识了更多的人脉。
这个公司负责人早就站到一个高点看行业趋势了，为了发展，比其他公司先进一步用erp，正应了位置比努力更重要。
成甲老师把在这个快速发展的世界里，还求稳定工作的人称之为与鬼共舞。他举了一个银行柜员的例子，虽然看似稳定，但变化已悄然发生。上海推出了无人银行，一切由机器人操作引导，一度还上了新闻热点。
马云在杭州推出了无人超市，机器人可以不眠不休工作，不喊苦不喊累！更受大佬的喜爱！广州有个餐厅，全部由机器人服务你！不久的将来，会有多少人失业呢？
变化从来不会因为人的恐惧而不到来，拥抱变化才是最好的办法。
成甲老师提出三个办法去行动拥抱变化：
01:祈祷自己拥有冒险的基因。
并不是所有人都具有冒险的基因，像埃隆马斯克那样的冒险家，离大众还是太远。
02:精益创业，最小成本试错。
想创业，可以小成本试错看看，一旦效果不错，再投入成本和时间。
03:模仿领先者的行动。
找到同级别最优秀人的做法，模仿它，只要能适应环境就可以。中国人在这方面能力都比较强，马云的淘宝网、马化腾的qq都是模仿再创新的结果。普通人可以从身边优秀的人身上模仿借鉴。
