一直以来我就是一个特别随性的人。我自认为对生活有把控，是一个有规矩有范畴的人。在我自己能掌控的世界里，随性那也是有规划的随性。是不妨碍我对自己的人生进行管理的。可是久而久之，你会发现，你想做的事情还是一直没做好，你想要的结果一直还是没来。
看到一些很有计划，把细节做的很到位的人，一次次的拿到目标结果，我就开始反思。要想高效的过生活，是不是就应该做好目标管理呢？
什么叫做目标管理？
百度解释目标管理，是这样说的。经典管理理论对目标管理MBO的定义为：目标管理是以目标为导向，以人为中心，以成果为标准，而使组织和个人取得最佳业绩的现代管理方法。目标管理亦称“成果管理”，俗称责任制。是指在企业个体职工的积极参与下，自上而下地确定工作目标，并在工作中实行“自我控制”，自下而上地保证目标实现的一种管理办法。
这是对企业管理中的目标管理的定义。其实我们每个人把自己个人就当做是一个公司，上述的目标管理同样适合我们每个人。
我们常常觉得人是有了工作才去确定目标的，事实上是刚好相反的，人是有了目标，才知道要去做什么，怎么做。生活也是一样的，只有你确定了你的生活目标，你才能把日子过成你想要的样子。
那怎么去确定你的目标呢？我们以三个月短期目标为例子。三个月，你想要完成什么事情。可以是具体的一个事，也可以是明确的金钱。这叫目标。大家对目标比较熟悉，但是对目标背后的“目的”往往会忽略。赚100万，那是目标，那赚钱之后你要干嘛？周游世界？买房？买车？只有明确了你的目的，你赚钱才会显得更有意义。如果列目标管理需要2个小时时间，我倒宁愿大家用一个半小时时间去深究你赚钱的目的。如果你再深究下去，你会发现，人赚钱也并不是真的想要房子，车子，人需要的是一种感觉，赚钱是为了满足某种感觉。住在大房子的舒适感，有房有车的自豪感，让家人过上了幸福生活的满足感。赚钱最终的一个目的是满足我们人的内心需求。当我们懂了这些东西之后，你会对你的目标管理有更深的理解。
那么有了目标，接下来怎么做呢？分解目标，一个阶段一个阶段的去做事。再把一个阶段分解到具体每周每天。这样，你对整个大局是有把控的，对每个细节也都是有把控的。
规划之后，就是每天的实施。而实施最后很关键的一点就是检测。很多人是会忽略目标的检测的。目标检测很重要，以周为节点，每周末要给自己的目标完成打分，看看哪些做到了，哪些为什么没做到。然后再去挑战整个目标进行的节奏，但是总目标不要变，及时时间到了，目标还没完成，也不要去变目标，我们宁愿延长周期，也不要随便将目标值降低。
要想过一个高质量的人生，就开始动手做目标管理吧。学会管理自己的人生，才能成就自己的人生！
