本周farnamstreet上最受欢迎的文章之一。由此可见与人打交道还是很多人的一个痛点。这篇文章的内容有点老生常谈。但是简单的道理，不见得容易做到。还是多看看吧！
对待朋友的正确方法：
切勿批评、谴责和抱怨。
给予真挚诚恳的赞美。
激发对方的渴望。
让人喜欢你的6个方法：
真正地对对方感兴趣。
微笑。
记住，对一个人来说，他的名字是最美的也是最重要的。记住对方的名字！
做一个倾听者，鼓励对方表达自我。
谈论对方感兴趣的话题。
真诚地让对方感觉自己很重要。
如何让人接受你的想法：
赢得争论的最好办法是避免争论。
表达对对方观点的尊重，永远都别说“你错了”！
如果你错，请果断承认。
以友好的方式开始。
让对方马上说“是”。
让对方多说话。
让对方感觉主意是他/她自己的。
尽量的尝试以对方的角度去看待问题。
对对方的观点或者欲望具有同理心。
激发对方高尚的动机。
使你的想法戏剧化。.
不要挑战对方的想法。
如何在不冒犯对方，招致反感的情况下改变他人？
以赞美和感激开始。
间接地让对方对错误产生注意。
论人非之前，先思己过。
用疑问句而不是用陈述句。
保护对方的面子。
”对最微小的进步表示赞美。由衷赞美，热情表扬。
扣高帽！对方会为此而努力！
鼓励！让错误容易纠正！
让别人对你建议去做的事感到高兴！
关于批评：
批评对方是徒劳的，因为这会让对方处于守势，使其努力地为自己辩护。批评也是危险，因为这会伤到一个人的自尊，让他感觉自己不重要，从而招致怨恨。任何傻瓜都会批评指责和抱怨，但只有性格好，且自制力强的人才会懂得理解和原谅。
这让我想起托马斯·卡拉尔名言：“伟人以其对待小人物的方式彰显其伟大”。
关于与人相处：
我们需要记住，我们与之打交道的不是有逻辑的人，而是一个个感情丰富，充满着傲慢与偏见，被虚荣心驱使的人。
影响他人：
影响他人的唯一方式是谈论对方想谈论的话题，并告诉对方如何得到他们想要的。
成功的秘密：
如果成功有什么秘诀的话：那就再于获得他人观点的能力。如同从自己的角度看待问题一样，学会从他人的角度看待问题。
