学会画饼,其实是对目标的憧憬。当给不到员工更好的待遇时,可以给她一个饼,并把饼分成很多的阶段,每完成一个阶段,员工都会有一种成就感。经过一段时间你会发现,你的饼已经可以给到员工了。
5.17日课感悟:学会画饼,管理者的必修课
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